宁夏苏银产业园开发建设有限公司

2021-01-11 14:57:41 boss 3


宁夏苏银产业园开发建设有限公司(以下简称“苏银开发建设公司”)是经苏银产业园党工委、管委会批准成立的国有独资企业,注册资本6700万元。主要负责苏银产业园管委会授权范围内的国有资产经营管理;政府投资项目的投融资和建设管理;基础设施、公共事业、基础产业的投资建设运营;房地产开发;物业服务等相关产业的投资、服务等业务。

目前,因公司业务发展需要,面向社会公开招聘工作人员4人,有关情况公告如下:

一、招聘原则 

坚持“公开、平等、竞争、择优”原则;

坚持“德才兼备、以德为先”原则;

坚持“因岗选人、人岗相适”原则。

二、招聘要求及薪资福利 

(一)基本要求

1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无犯罪记录,具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的资格条件。

2.学历是指具有国家承认的学历,归国留学人员需有教育部留学服务中心出具的相应学历学位证明。

3.年龄说明:35周岁及以下(1986年1月1日以后出生)。

4.工作经历要求,是指截止2020年12月31日前,在各类行政、企事业单位的累计工作经历。具体工作经历以人力资源和社会保障部门出具的社保缴费清单为依据。

 

 (二)下列人员、情形不得报考:

 1.因犯罪受过刑事处罚的;

 2.受到开除处罚的;

 3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

 4.被认定有违纪违规行为且被记入诚信档案库目前仍在惩戒期的;

 5.法律法规规定的其他情形。 

(三)薪资福利及待遇

一经录用,与宁夏苏银产业园开发建设有限公司签订劳动合同,并按照国家规定缴纳五险一金,薪酬待遇5K+。住房保障:对符合公司及园区相关政策要求可享受园区人才公寓使用政策。

三、招聘岗位人数及岗位条件

(一)岗位人数

1.综合服务部工作人员1人。

2.工程技术部工作人员2人。

3.投资经营部工作人员1人。 

(二)岗位条件

具体岗位要求详见《苏银开发建设公司2021年招聘职位表》。

四、报名及资格审查 

本次招聘包括报名、资格审核

(一)报名

1、发布公告。通过“银川人才网”(www.zgycrc.com)网站首页查询,符合条件者均可报名,每人限报1个岗位。

2、报名时间。2021年1月8日至1月14日17点

3、报名方式。登录银川人才网点击下载填写《苏银开发建设公司工作人员应聘报名表》,发送至指定报名邮箱bhhr@bintoujituan.com。邮件主题及文件命名格式为:“岗位名称”+“姓名”(标注不清晰、资料提交不完整的,视为无效报名)。

4、报名需提交的资料。身份证、学历证书、学位证书(学信网《教育部学历证书电子注册备案表》)、 职称证书、职业资格、奖励证书、业绩证明等扫描件。留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的“国外(境外)学位学历认证书”。以上资料随同报名表一并发送至指定电子邮箱。招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核,凡弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

5、报名要求。报名者需严格按《宁夏苏银产业园开发建设有限公司报名登记表》要求填表,填表信息不全、标注不清、资料提交不完整的,视为无效报名。不接受电话报名。

6、有下列情形之一的,不受理报名:

现役军人或普通高校在读非应届毕业生;尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;有政策规定或协议明确 2021年 1 月 31 日前不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员,或国家和省市规定不得录用为公职人员的其他情形人员;国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能从事招聘岗位工作的。

(二)资格审核

对通过资格初审的人员通过“电话+短信”的方式通知参加资格复审。报名结束后5个工作日内没有接到电话、短信通知的,视为资格审核未通过,公司不再另行通知。

五、考试程序和方法

(一)考试方式

招聘考试采取笔试、面试相结合的办法进行。 

(二)笔试

1、笔试科目均为《综合知识与能力素质》,总分 100 分。笔试内容包含相关专业试题、综合能力测试、申论三部分。考试时间为 100 分钟。

2、笔试时间和地点

笔试日期:2021年1月17日(暂定)。

笔试地点:另行通知。

3、应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、 退场。

(三)面试

1、统一笔试阅卷结束后,择优确定参加面试人选。招聘部门在面试前负责对参加面试的人选进行资格复审。没有通过资格复审的,取消面试资格。

2、面试为采用无领导小组讨论与半结构化方式,按照招录有关要求组织实施。主要测试应聘者的基本素质、语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、应变能力及心理素质等。

六、体检

按照面试结果排序,根据招聘岗位拟招聘人数,按 1:1 确定进入体检人员名单。对体检合格人员由招聘单位组织背景调查,并根据考察和体检结果,研究确定拟聘用人员名单。因体检、背景调查不合格等原因出现招聘岗位空缺时,由招聘主管部门提出是否递补的意见。如递补,则从面试人员中择优选取。

七、其他 

报考者须对照本简章规定的选聘条件如实申报,在整个选聘过程中,一经发现不符合规定的,则取消选聘资格,责任自负。报考者一旦被聘用,须按《录用通知》规定时间及时报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。

对拟聘用人员在银川人才网进行公示,公示期为5个工作日。对公示无异议者试用3个月,试用期满考核合格正式聘用,考核不合格不予正式聘用。

公示期有异议的拟聘用人员,经核查属实影响聘用的,取消聘用资格,对举报反映的问题一时难以查实的,暂缓办理,待查清后再决定是否聘用。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用通知10日内)不报到的,取消聘用资格。取消后空缺的岗位不再递补。

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八、相关要求

 

 

1.应聘者对提供的个人资料和信息的真实性负责,如应聘人员提供材料与事实不符,一经查实,取消应聘资格;已录用的,取消录用资格;已签订《劳动合同》的,解除劳动关系。

2.应聘人员提供的相关资料计算时间截止至2020年12月31日。

3. 应聘人员个人信息仅用于此次招聘,我公司承诺对应聘人员个人信息予以保密,应聘资料不退还。

4.拟聘用人员如因个人原因不能按时办理入职手续或不能按时到岗,公司有权取消录用资格。

5.本次招聘解释权归属本公司,未尽事宜由公司招聘工作领导小组研究决定

九、联系方式  

招聘期间来电咨询: 

联系电话:0951-6091050/6071560

附件:

《苏银开发建设公司2021年招聘职位表》

《苏银开发建设公司工作人员应聘报名表》

 

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